La pasión y el propósito, en resumen, hacer lo que amas, puede ser difícil de encontrar. Algunas personas buscan para siempre. Algunos adquieren notables habilidades y talentos solo para pensar, Soy genial en esto. Entonces, ¿por qué no me siento exitoso? Otros, incluso después de construir negocios exitosos, de repente piensan: Esperar. Este no soy yo.

Aunque a todos nos gustaría ser más felices en el trabajo, a veces es fácil pasar por alto el bosque del trabajo que amamos por los árboles irritantes. Entonces pregunté Dharmesh Shahcofundador de HubSpot (No. 666 en Inc. 5000 en 2013) y un hombre que ha pasado una gran cantidad de tiempo pensando en hacer lo que ama y crear una empresa que a sus empleados les encante, cómo sabe que ama su trabajo .

Mira lo que piensas. Aunque algunos de los siguientes pueden no ser ciertos todo el tiempo, cuando amas lo que haces, muchos deberían ser el caso. mucho del tiempo. Hay una tabla de resultados al final, así que lleve un registro de cuántos se aplican a usted:

1. No luchas por mantenerte disciplinado; luchas por priorizar. Su problema definitivamente no es mantenerse ocupado y concentrado en la tarea. Ponerse en marcha no es un problema. Tu problema es que tienes tantas cosas que quieres hacer que te cuesta decidir qué hacer primero.

2. Piensas, espero llegar a… en vez de, Espero no tener que… Cuando amas tu trabajo, es como pelar una cebolla. Siempre hay más capas para descubrir y explorar. Cuando odias tu trabajo también es como pelar una cebolla, pero todo lo que encuentras son más lágrimas.

3. No hablas de otras personas; hablas de las cosas geniales que son otras personas haciendo. «Escuché que Chad acaba de invertir en una startup. ¿En qué están trabajando?» «No puedo creer que Angie haya recuperado su negocio; me encantaría saber cómo lo hizo». «Cecilia desarrolló un nuevo canal de ventas. Preguntémosle cómo podemos aprovecharlo mejor».

Cuando amas tu trabajo, no chismeas sobre las fallas personales de los demás. Hablas de sus éxitos porque estás feliz por ellos (lo que también es una señal de que estás feliz contigo mismo).

4. Piensas en lo que dirás, no en cómo lo dirás. No tienes que preocuparte por agendas, políticas o maquinaciones sutiles. Confías en los miembros de tu equipo, y ellos confían en ti.

5. Ve a sus clientes internos y externos no como personas a las que satisfacer, sino simplemente como personas. No ves a los clientes como números. Son personas reales que tienen necesidades reales. Y obtienes un verdadero sentido de realización y propósito al ocuparte de esas necesidades.

6. Disfrutas tu tiempo en el trabajo. No tienes que dedicar tiempo al trabajo y luego escaparte a la «vida» para ser feliz. disfrutas la vida y disfruta el trabajo. Te sientes vivo y alegre no solo en casa sino también en el trabajo. Cuando amas tu trabajo, es parte de tu vida.

7. Le gusta asistir a las reuniones. No, en serio, tú disfrutar reuniones ¿Por qué? Porque le gusta estar en el centro de discusiones reflexivas y desafiantes que conducen a decisiones, iniciativas y cambios, cambios que usted ayuda a que sucedan.

8. No piensas en sobrevivir. Piensas en ganar. No te preocupas mucho por el fracaso de tu negocio. Le preocupa más que su negocio no alcance su potencial. Y te preocupa si estás teniendo el mayor impacto posible. Esos son bueno preocupaciones.

9. Estás emocionado por lo que estás haciendo, pero estás más emocionado por las personas con las que lo estás haciendo. ¿Por qué? Son inteligentes. Apasionado. Confidente. Divertido. Dedicado. Donación. Inspirador.

10. Casi nunca miras el reloj. Estás demasiado ocupado haciendo que las cosas sucedan. Y cuando miras el reloj, a menudo descubres que el tiempo ha volado.

11. Ves el éxito en términos de realización y gratificación, no solo de dinero. Todo el mundo quiere construir algo más grande. Todo el mundo quiere beneficiarse económicamente. Sin embargo, en algún punto del camino, su trabajo ha llegado a significar mucho más para usted que simplemente ganarse la vida. Y si dejaras tu negocio, aunque sea por algo que pague más, lo extrañarías. Un monton.

12. Terminas el trabajo con cosas en tu lista de cosas por hacer que te emociona abordar mañana. Mucha gente tacha las tareas divertidas de sus listas de pendientes en la primera o segunda hora. A menudo tienes cosas geniales (nuevas iniciativas, proyectos paralelos, corazonadas que quieres confirmar con datos, personas con las que quieres hablar) cuando llega el momento de irse a casa.

13. Ayudas sin pensar. Le gusta ver que sus empleados tengan éxito, por lo que es una segunda naturaleza ayudarlos. Te lanzas automáticamente. Y ellos hacen lo mismo por ti.

14. No piensas en la jubilación, porque la jubilación suena aburrida…y mucho menos satisfactorio.

15. Su negocio es un negocio que le gustaría que sus hijos dirigieran. Puede haber aspectos de su negocio que no le desearía ni a su peor enemigo, y mucho menos a sus hijos: clientes insufribles, empleados insoportables, condiciones de trabajo difíciles, perspectivas inciertas a largo plazo.

Si le dirías a tu hijo: «No, nunca querría que tuvieras que lidiar con eso», ¿por qué te permites seguir lidiando con eso?

Naturalmente, usted quiere que sus hijos sean felices. Tú también mereces ser feliz. Haga una lista de los problemas y luego solucione los problemas.

¿Cuántas de las afirmaciones anteriores se aplican a usted y a su empresa?

0-4: Necesitas encontrar una línea de trabajo. La vida es demasiado corta.

5-8: No odias tu trabajo pero tampoco lo amas. que puedes hacer diferente?

9-12: Realmente disfrutas de tu trabajo y de las personas con las que trabajas.

13-15: ¡Estás profunda y locamente enamorado de tu trabajo! (¡Y tus amigos están celosos!)

Las opiniones expresadas aquí por los columnistas de Inc.com son propias, no de Inc.com.

15 señales reveladoras de que realmente amas lo que haces

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *